Seminar Employee Choice

Employee choice: Laptop of smartphone? Niet alleen jouw keuze, maar steeds vaker die van je medewerker

Medewerkers zijn gevoelig als het gaat over technologie waarmee ze werken. En ze verwachten daarbij steeds meer keuzevrijheid. Op een krappe arbeidsmarkt richt talent zich op organisaties die meer salarisflexibiliteit bieden. Vaak is een bepaalde keuzevrijheid ingebed in een cafetariaplan. Uit recent onderzoek blijkt dat de aanschaf van computermateriaal (tablet, smartphone, laptop) via een cafetariaplan steeds populairder wordt.

Het cafetariaplan is al dan niet versterkt met een Employee Choice budget. Dit is vandaag de efficiëntste en fiscaal interessantste oplossing voor werkgever en werknemer om die keuzevrijheid van ICT materiaal daadwerkelijk te ondersteunen. Hoe stap je over van een cafetariaplan naar een “corporate employee choice” programma? Hoe start je een dergelijk programma? Hoe stel je een succesvol stappenplan samen? Welke samenwerking vereist dit tussen HR en IT? Welke praktische vragen inzake implementatie en beheer vereisen overleg?

Key speakers

Aan de hand van getuigenissen van SD Worx als sociaal secretariaat, van klanten en van Econocom als dienstverlener voor het ICT-luik, hopen we jullie te inspireren en praktisch te ondersteunen in jullie uitdagingen van vandaag en morgen.

Barbara Croux

Reward Consultant, SD Worx

Marc Nagelmackers

Sales Specialist Mobility - Econocom Belux

Paul Verdonk

Business Development - Econocom Belux

Wat mag je verwachten tijdens dit seminarie?

Tijdens dit seminarie bespreken we:

- Het succes van een flexibel inkomensplan en de rol van ICT.

- De evolutie van het cafetariaplan naar een volwaardig Employee Choice-programma (Choose Your Own Device).
- Praktische tips voor administratie en beheer met de SD Worx-tool.
- De integratie van e-procurement en HR-tooling.
- Best practices en uitdagingen uit de praktijk.

Program

10:00 - 10:20 : Het toenemende belang van ICT binnen een cafetariaplan: ICT speelt een steeds grotere rol in het cafetariaplan. Ontdek hoe deze trend bijdraagt aan het aantrekken en behouden van talent, en hoe bedrijven inspelen op de verwachtingen van hun medewerkers.
10:20 - 11:00 : Automatisering en tooling ter ondersteuning van Flexible Reward: Wat is het verschil tussen een flexibel budget en een corporate budget? Leer hoe slimme automatisering en integratie van tooling niet alleen de administratie vereenvoudigt, maar ook de medewerkers een vlotte bestelervaring biedt.
11:00 - 11:20 : Praktijkgetuigenis: Plan Flexibel Verlonen en Employee Choice in de praktijk: Tijdens deze sessie krijg je inzichten in hoe een concreet bedrijf succesvol een cafetariaplan en Employee Choice heeft geïmplementeerd. Ontdek de praktische voordelen en aandachtspunten waarmee je rekening moet houden.
11:20 - 11:45 : Round Table discussie – leer van je ‘peers’: Tijdens deze interactieve sessie delen bedrijven hun ervaringen met het implementeren van devices in een cafetariaplan. We bespreken hoe security, financiering en duurzaamheid een rol spelen in het keuzeproces.
12:00 - 13:00 : Networking Lunch: Geniet van een informele lunch en maak kennis met collega's uit de sector. Wissel ervaringen uit en ontdek hoe andere organisaties succesvol een Employee Choice-programma implementeren.

Registreren

22 mei 2025

09:30 - 13:00

SD Worx Mechelen

Inschrijvingsformulier

Georganiseerd door Econocom – in samenwerking met SD Worx

Flexibel verlonen met ICT